人才队伍建设是(shì )提升(shēng )托育(yù )服(fú )务质(zhì )量的保障。面对(duì )当前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师范学院学前教育学院院长张晓辉建议,从(cóng )教师专业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资(zī )纳入其(qí )中,提(tí )高(gāo )托育服务专业化水(shuǐ )平;从学历提升和专业(yè )成长考虑,拓宽(kuān )专业(yè )人员发展路径,增(zēng )强托育机构从业人员对职业的归(guī )属感、荣誉感。
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