人才队伍建设是提升托育服务质(zhì )量(liàng )的(de )保障。面对当前托育专业人(rén )才(cái )短缺(quē )这(zhè )一瓶颈,长沙师范学院学(xué )前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入(rù )其(qí )中,提高托育服(fú )务专业化水(shuǐ )平;从学(xué )历提升和专业成(chéng )长考虑(lǜ ),拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从(cóng )业人员对职(zhí )业的归属(shǔ )感、荣誉(yù )感。
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