人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质量的保障(zhàng )。面对(duì )当前(qián )托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系(xì )建(jiàn )设出发,将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服(fú )务专业化水平;从学历(lì )提(tí )升和专业成长考虑,拓(tuò )宽(kuān )专业(yè )人(rén )员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的(de )归属感、荣誉感。
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